水家湖农场:半年点击 成效喜人
发布日期:2003-07-10 浏览次数:5168
当时间的年轮进入到2003年后,一贯勤劳质朴的农 垦人似乎比往年更忙了。水家湖农场五届三次职工 代表大会和全年经济工作会议召开之后,该场多数 单位按照两个会议要求,拿计划、定措施,创造性 地开展工作,这些单位班子团结务实,职工干劲倍 增,单位面貌发生了可喜的转变。如今半年已过, 农场在改革、发展、稳定等方面取得了怎样的效 果?在6月30日的医保动员会上,场长陈仁虎同志对 上半年各项具体工作作了认真的总结。
在回顾上半年工作时,陈场长认为与同期相比,以 下几个方面存在着明显的改进。(1)商贸管理,强 力推进。商贸公司在合同签订、租金回收、内部管 理等方面工作扎实,勇气可嘉,表现了很强的事业 心和责任心。(2)农田水利尤其排涝工作改天换 地。由于农场在边界沟、排水沟、涵管埋设等方面 投入了数万元资金,使大沟淤塞、出水口不畅等老 大难问题有了根本的改变。(3)农机改革顺利进 行。农机的市场化发展道路,有效地解决了管理成 本高、工作绩效差问题。午收中农机的表现可圈可 点,说明农机改革是成功的。(4)医保医改取得阶 段性成果。经场与长丰县医保中心协调,凡自愿参 保的农场职工自8月份起即可享受与地方同等待遇。 (5)退耕还林富有成效。农场投资数万元资金用于 植树造林,改善了农场形象。(6)午收夏种顺利完 成、田间管理辛辛苦苦。(7)农电网改造忙忙碌 碌,已进入了实质性实施阶段。(8)各项建设工程 有条不紊,二期商住楼、小区道路、窑厂改修等工 作的推进,加快了农场发展速度。(9)鸡场营销攀 亲结贵,展示了良好的发展前景。(10)新一轮劳 动合同开始签订,标志着依法办场进入了新的阶 段。(11)计生工作令人如意,一年三期的孕检已 开展了二期,参检率高,效果明显。(12)项目工 程卓有成效。在农垦局的大力支持下,节水示范等 项目即将上马。(13)宣传工作创新局面。宣传的 内容、形式、数量、质量均比以前有所改观,唱响 了主旋律。(14)夏粮上交开局良好。党员、职工 的诚信意识在提高,基层干部工作较为踏实,促进 了该项工作的开展。(15)防非阻非积极主动。 (16)职代会圆满成功。广大职工代表在农场的改 革、发展、稳定等方面取得了共识,对农场未来发 展增强了信心。(17)私营经济有所发展。涌现了 象张龙一样自强不息、发展民营经济的先进典型。 (18)群众性矛盾工作协调。(19)社会治安局面 基本平稳。(20)内外环境渐趋改善。省、地、县 领导多次深入农场开展调研,指导工作,为农场营 造了更为宽松的环境。
陈仁虎场长指出,上半年工作还存在着一些明显的 不足。一是少数单位思路不清、措施不力,面对新 的形势、新的任务不知道从何着手,老是怕得罪 人,拖了全局的后腿;二是部分干部不合潮流,缺 乏“三气”,创新局面没有志气,遇到矛盾缺乏勇 气,精神状态没有朝气,进入角色后长期找不到感 觉;三是夏粮明显减产,对农场和职工的效益造成 了较大影响,以秋补夏任务艰巨;四是结构调整、 私营经济速度不快、规模不大,有的职工没有摆正 心态,一调整就想找场里要政策,有的干部不愿作 示范带动,今后应当从目标考核等方面进一步推动 各项工作的开展;五是经济运行如履薄冰,部分职 工生活困难;六是内部不稳定因素依然存在,分散 了领导的精力。
针对近期应当着力推进的重点工作,陈仁虎场长认 为,必须抓好五项工作,一是医保医改要快速推 进,二是夏粮上交要抓住不放,三是劳动合同要进 一步规范落实,四是田间管理不容放松,五是各级 各部门要认真做好上半年的梳理总结工作,为全面 完成全年任务做出不懈的努力。
(水家湖农场 企划部)
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